Fortalecer al equipo de lideres de primera línea, integrándolo y conteniéndolo, para tener una mejor respuesta ante los fuertes cambios estructurales que vivió la organización.
A través de metodologías de coaching y acompañamiento de equipo líderes se lograron consolidar y fortalecer para afrontar de manera más efectiva y poderosa la adquisición de MERCK y accionar con mayor agilidad, confianza y enfoque.
Acompañar al VP en su proceso de transformación hacia un líder más humano, querido y con el que su equipo está comprometido.